Discipline : Gestion des Ressources Humaines
L'intelligence artificielle pour diversifier les recrutements chez L'Oréal
Lundi 7 octobre 2019 | Séminaire Transformations numériques et entrepreneuriales
Le management du groupe Ana Bell, l'obsession du partage
Mercredi 2 octobre 2019 | Séminaire Économie et sens
L’ouverture à l’autre, source d’énergie : la naissance du groupe Relier et Inspirer
Mercredi 5 juin 2019 | Séminaire Économie et sens
Filt : tisser les fils de l'exportation
Jeudi 17 mai 2018 | Séminaire Aventures industrielles
Faire d'un EHPAD un lieu de vie et d'humanité, la passion d'une jeune directrice
Mercredi 7 février 2018 | Séminaire Économie et sens
Attirer et cultiver les talents : l'approche de Saint-Gobain
Vendredi 10 novembre 2017 | Séminaire Vie des affaires
Tisser des fils et tisser des liens
Mardi 17 octobre 2017 | Séminaire Aventures industrielles
La construction de l'inconcevable domination du hand français
Jeudi 27 avril 2017 | Séminaire Création
À la recherche d'un nouveau modèle d'organisation et de management chez Michelin
Vendredi 3 février 2017 | Séminaire Vie des affaires
Redonner vie aux agences face à l'incertitude des modèles de valeur de la banque
Mardi 6 décembre 2016 | Séminaire Vie des affaires
Pour rebondir après une faillite
Vendredi 1 juillet 2016 | Séminaire Vie des affaires
L'efficacité dans la diversité, la preuve par Jolokia
Mercredi 6 avril 2016 | Séminaire Économie et sens
Permettre à l'homme de grandir en humanité
Mercredi 9 mars 2016 | Séminaire Économie et sens
Nos quartiers ont des talents, une association nous le prouve
Mercredi 3 février 2016 | Séminaire Économie et sens
Prendre le pouls d'une entreprise hypertendue
Vendredi 4 décembre 2015 | Séminaire Vie des affaires
Vers un Lean de proximité chez PSA Peugeot Citroën
Vendredi 2 octobre 2015 | Séminaire Vie des affaires
Quand performance économique et performance sociale se rejoignent
Mercredi 6 mai 2015 | Séminaire Économie et sens
« Trouvez-moi des idées pour transformer ce groupe financier en une véritable équipe ! »
Vendredi 16 mai 2014 | Séminaire Vie des affaires
La fonderie Favi, un leader mondial qui croit en l'homme
Jeudi 22 novembre 2012 | Séminaire Économie et sens
Fragilité et bienveillance, les deux enjeux clés du management
Jeudi 18 octobre 2012 | Séminaire Économie et sens
L'étonnante mécanique de la participation des salariés chez Essilor
Jeudi 28 juin 2012 | Séminaire Économie et sens
Changements culturels dans l'industrie du luxe
Lundi 18 juin 2012 | Séminaire Managements et cultures d'entreprises
Crise et rejet de la greffe Toyota à Valenciennes ?
Lundi 21 mai 2012 | Séminaire Managements et cultures d'entreprises
Une formation au management associatif qui ouvre des perspectives inattendues
Jeudi 16 février 2012 | Séminaire Économie et sens
De l'art de redonner fierté et efficacité à des fonctionnaires inquiets
Vendredi 7 octobre 2011 | Séminaire Vie des affaires
Recruter et manager en Afrique : un défi impossible ? Le cas des équipes pluriculturelles au Nigeria
Lundi 24 janvier 2011 | Séminaire Managements et cultures d'entreprises
Réinventer le lien entre employeurs et collaborateurs
Vendredi 7 janvier 2011 | Séminaire Vie des affaires
Réinventer la santé au travail
Lundi 7 juin 2010 | Séminaire Les Invités de l'École de Paris
Des coopérateurs producteurs d'entrepreneurs
Mercredi 18 novembre 2009 | Séminaire Entrepreneurs, villes et territoires
Manager le moral des troupes ?
Vendredi 5 juin 2009 | Séminaire Vie des affaires
L'identité d'ingénieur chahutée par les évolutions du capitalisme
Lundi 25 mai 2009 | Séminaire Managements et cultures d'entreprises
Pour former des opérateurs à la RATP, fiers de l'être
Jeudi 22 janvier 2009 | Séminaire Vies collectives
Entreprise et professions : des identités en tension ?
Lundi 15 décembre 2008 | Séminaire Managements et cultures d'entreprises
Les vertus silencieuses du management de la ligne 14
Vendredi 7 novembre 2008 | Séminaire Vie des affaires
Où va donc le monde des cadres ?
Lundi 22 septembre 2008 | Séminaire Les Invités de l'École de Paris
Le système pénitentiaire est-il réformable ?
Jeudi 19 juin 2008 | Séminaire Vies collectives
Contre les discriminations à l'embauche : L'Oréal audite ses recrutements
Vendredi 21 mars 2008 | Séminaire Vie des affaires
Formaliser le management des talents : l'expérience du LOSC
Mardi 11 septembre 2007 | Séminaire Création
Dépoussiérer le dialogue social
Lundi 4 juin 2007 | Séminaire Les Invités de l'École de Paris
Dassault Systèmes : l'innovation organisationnelle en 3D
Mercredi 14 mars 2007 | Séminaire Management de l'innovation
Dom Plus : un centre d'appels vraiment à l'écoute
Jeudi 20 octobre 2005 | Séminaire Vies collectives
La retraite, quelle identité après le travail ?
Jeudi 17 février 2005 | Séminaire Vies collectives
Faire émerger le travail au noir : l’expérience napolitaine
Mercredi 7 juillet 2004 | Séminaire Entrepreneurs, villes et territoires
Le savoir-faire organisationnel d’une hôtesse de l’air
Jeudi 12 février 2004 | Séminaire Vies collectives
Manager les hommes dans une situation extrême
Jeudi 11 décembre 2003 | Séminaire Vies collectives
Les formations au management vues par L’Oréal
Mardi 30 septembre 2003 | Séminaire Confidences
À la recherche de la performance
Vendredi 6 juin 2003 | Séminaire Vie des affaires
La journée d’un policier dans les Halles de Paris
Jeudi 22 mai 2003 | Séminaire Vies collectives
À la recherche des bénévoles perdus
Jeudi 19 décembre 2002 | Séminaire Vies collectives
Les centres d'appels téléphoniques : mines d'or ou mines de sel ?
Lundi 19 novembre 2001 | Séminaire Les Invités de l'École de Paris
Motiver les consultants autrement que par l'argent ?
Mardi 12 juin 2001 | Séminaire Confidences
Aller vite en affaires grâce à la GRH
Vendredi 12 janvier 2001 | Séminaire Vie des affaires
Que faire des vieux travailleurs d'Usinor ? Prédictions, postdictions
Jeudi 16 novembre 2000 | Séminaire Vies collectives
Former des DRH ou former à la GRH ?
Mardi 30 novembre 1999 | Séminaire Enseignement de la gestion (Gresup)
Comment gérer la ressource dirigeante
Jeudi 18 novembre 1999 | Séminaire Fonctionnaires
Vers une gestion prévisionnelle des effectifs
Jeudi 24 juin 1999 | Séminaire Fonctionnaires
La fidélisation des actionnaires de France Télécom
Mardi 8 juin 1999 | Séminaire Confidences
La mobilité
Jeudi 8 avril 1999 | Séminaire Fonctionnaires
Pour une flexibilité sans précarité
Lundi 25 janvier 1999 | Séminaire Les Invités de l'École de Paris
France Télécom : une politique de ressources humaines au service d'une orientation client
Jeudi 17 décembre 1998 | Séminaire Fonctionnaires
La mobilité des fonctionnaires et agents publics : un point de vue syndical
Jeudi 24 septembre 1998 | Séminaire Fonctionnaires
Éducation nationale : de la gestion de masse à la gestion personnalisée
Jeudi 2 juillet 1998 | Séminaire Fonctionnaires
La mobilité, facteur d'une dynamique de modernisation du Trésor public
Jeudi 4 juin 1998 | Séminaire Fonctionnaires
La mobilité dans la fonction publique territoriale
Jeudi 30 avril 1998 | Séminaire Fonctionnaires
La mobilité au service de la réforme de La Poste
Jeudi 26 mars 1998 | Séminaire Fonctionnaires
Valoriser les ressources humaines par la mobilité : l'exemple du ministère de l'Équipement
Jeudi 26 février 1998 | Séminaire Fonctionnaires
L'armée de terre : mobilité, surmobilité
Jeudi 22 janvier 1998 | Séminaire Fonctionnaires
La conduite d'une centrale nucléaire au quotidien : les vertus méconnues du facteur humain
Mardi 21 octobre 1997 | Séminaire Confidences
L'entreprise face à l'embauche
Vendredi 22 septembre 1995 | Séminaire Crises et mutations
Crise et engagement des hommes
Vendredi 21 avril 1995 | Séminaire Crises et mutations
À propos des accidents de carrière des dirigeants
Mardi 11 avril 1995 | Séminaire Confidences
Dirigeant par intérim, ou du bon usage de l'état de grâce
Vendredi 5 mars 1993 | Séminaire Vie des affaires
Faut-il être obsessionnel pour être un bon patron ? Un cas : Louis Renault
Vendredi 2 juin 1989 | Séminaire Vie des affaires