Elzéar, le recrutement au service de la croissance des champions cachés

Télécharger le compte rendu
Lire au format HTML

Thibaud de PRÉMARE

Associé fondateur, Elzéar


Franck JULLIÉ

Associé, Elzéar

Séminaire Aventures industrielles | mardi 19 mai 2020 - 17h00 - 19h00

Séance organisée en visioconférence sur Zoom.

Créé en 2006, Elzéar est un cabinet de recrutement par approche directe, spécialisé dans les champions cachés, ces PME ou ETI industrielles très performantes, mais peu connues du grand public. Les jeunes ingénieurs, commerciaux ou financiers ne pensent généralement pas à leur adresser leurs CV, car il s’agit souvent d’entreprises provinciales, B to B, spécialistes de niches. Parce qu’il est parfois plus facile d’identifier un futur dirigeant parmi de grands patrons s’exprimant dans les médias que de dénicher un spécialiste qui ne fait pas parler de lui sur les réseaux sociaux, Elzéar déploie des “ruses de Sioux” pour détecter les talents et les convaincre d’aller travailler dans l’entreprise qui a besoin d’eux. Paradoxalement, les missions sont rémunérées en fonction du salaire de la personne recrutée, et non du travail qu’exige son identification. Les clients d’Elzéar, ayant eu l’occasion d’apprécier la capacité de ses consultants à mouiller la chemise pour trouver des savoir-faire rares, sont incités, le moment venu, à leur confier également la recherche de leurs dirigeants.

Séminaire organisé avec l'appui de l'UIMM et de la Fabrique de l'industrie.

Le compte rendu de cette séance a été rédigé par :

Élisabeth BOURGUINAT

Cette séance a été publiée dans le n°146 du Journal de l'École de Paris du management, intitulé Le dernier kilomètre.

Les cookies Google Analytics
Ce site utilise des cookies de Google Analytics, ces cookies nous aident à identifier le contenu qui vous interesse le plus ainsi qu'à repérer certains dysfonctionnements. Vos données de navigations sur ce site sont envoyées à Google Inc