Séminaire How to teach management (Gresup)
|
mardi 17 octobre 1995
Le recrutement des maîtres de conférences de gestion n'est pas satisfaisant : certaines universités privilégient des candidats locaux qui ne sont pas forcément les meilleurs et des postes restent non pourvus tandis que des candidats qualifiés demeurent sans emploi. C'est à la fois le système de recrutement qu'il faudrait revoir et les comportements individuels des universités et des candidats.
Le compte rendu de cette séance a été rédigé par :
Annick VALETTE
Aucun commentaire